| 번호 |
글 제 목 |
 |
작성자 |
작성일 |
조회 |
|
|
455 |
 선택적 근로시간제 도입에 있어 표준근로시간대에 대한 질의
|
|
신현종 |
2012/03/11 13:52
|
2852
|
|
|
|
454 |
그동안 재계약 절차 없이 기간이 자동 연장 되어 왔고 실제 병원 업무에 차질을 빚지 ..
|
|
신현종 |
2012/04/15 19:50
|
2834
|
|
|
|
453 |
취각상실은 장해등급 제12급에 해당된다
|
|
신현종 |
2012/02/28 16:51
|
2826
|
|
|
|
452 |
양도-양수시 보험료 승계 여부 질의
|
|
신현종 |
2012/01/31 03:14
|
2825
|
|
|
|
451 |
[행정해석] 1년간 지급받은 상여금을 평균임금 대상금품에 산입하는 방법
|
|
신현종 |
2011/02/08 07:00
|
2813
|
|
|
|
450 |
[행정해석] 최종 3개월간 급여가 현저히 높아진 경우의 평균임금 산정
|
|
신현종 |
2011/02/08 07:15
|
2812
|
|
|
|
449 |
징계해고 절차의 정당성 여부
|
|
신현종 |
2012/03/26 21:17
|
2804
|
|
|
|
448 |
회사규정상 정직처분 1~3개월 후 당연 복직되어야 함에도 소명의 기회도 없이 직권면직..
|
|
신현종 |
2012/04/09 11:41
|
2795
|
|
|
|
447 |
구직자나 구인업체가 동행면접을 요청한다고 하여도 이에 반드시 응하여야 할 의무는 ..
|
|
신현종 |
2012/01/31 03:44
|
2781
|
|
|
|
446 |
휴게시간에 대한 재 해석
|
|
신현종 |
2015/05/05 12:55
|
2774
|
|
|
|
445 |
연구원과 직원을 2년 초과하여 계속 사용할 수 있는지 여부
|
|
신현종 |
2012/02/26 11:12
|
2770
|
|
|
|
444 |
단체협약이나 취업규칙에 적법 및 불법 파업시 유급휴일 임금지급 제한 조건이 없으므..
|
|
신현종 |
2012/01/17 18:55
|
2768
|
|
|
|
443 |
개인택시운송사업조합 상조회 차장은 근로기준법상 근로자로 보기 어렵다
|
|
신현종 |
2012/01/31 03:48
|
2765
|
|
|
|
442 |
연차, 교육·훈련, 장기출장, 노조 전임기간 등이 일시적·간헐적 사유에 해당 여부 질..
|
|
신현종 |
2012/03/04 18:09
|
2760
|
|
|
|
441 |
정년도과후 1년의 기간으로 계약한 경우 정년퇴직자계속고용장려금을 지급해야 한다.
|
|
신현종 |
2012/02/09 06:31
|
2760
|
|
|
|
440 |
고령자다수고용장려금의 지급과 관련하여 1년이상 고용된 고령자 여부
|
|
신현종 |
2012/02/09 06:29
|
2758
|
|
|
|
439 |
벌크시멘트를 저장하였다가 포장하는 사업은 시멘트제조업에 해당된다
|
|
신현종 |
2012/02/14 17:56
|
2749
|
|
|
|
438 |
근로계약체결시 근로개시일만 정하고 근로종료일을 정하지 않은 경우 무기계약근로자로..
|
|
신현종 |
2012/03/21 18:22
|
2735
|
|
|
|
437 |
징계해고의 경우 근로자에 대한 해고사유가 취업규칙 등 규정에 해고사유로 명시되어 ..
|
|
신현종 |
2012/01/31 14:16
|
2735
|
|
|
|
436 |
조합원이 아닌 근로자들이 단협을 거부하고 취업규칙(서명동의)을 적용받고자 요구할 ..
|
|
신현종 |
2012/02/09 06:23
|
2734
|
|
|
|
435 |
업무의 동질성이 유지되고 근로자의 인수를 배제하는 특약이 없는 한 영업의 양도·수..
|
|
신현종 |
2012/03/11 14:11
|
2732
|
|
|
|
434 |
고혈압소지자가 과로와 충격으로 뇌출혈을 유발하여 사망한 경우는 업무상 재해에 해당..
|
|
신현종 |
2012/04/09 11:13
|
2731
|
|
|
|
433 |
연봉제 계약에 있어서 성과급이 통상임금에 해당되는지 여부 질의
|
|
신현종 |
2012/03/04 17:59
|
2728
|
|
|
|
432 |
인사규정에 규정된 합당한 절차를 거치지 않은 사실상 징계처분인 직위해제 처분은 절..
|
|
신현종 |
2012/04/03 11:40
|
2720
|
|
|
|
431 |
항상 사용자의 이익을 위하여 행동하는 자라 함은 이사회의 구성원, 지배인, 인사 및 ..
|
|
신현종 |
2012/02/14 18:09
|
2698
|
|
|
|
430 |
의료급여사례관리사업의 의료급여관리사가 기간제근로자 사용기간 제한 예외에 해당하..
|
|
신현종 |
2012/03/14 09:47
|
2696
|
|
|
|
429 |
취업 장소 경계는 사업주의 지배관리 범위에 속하는 사업장 외곽 경계를 최초로 통과하..
|
|
신현종 |
2012/03/11 14:15
|
2695
|
|
|
|
428 |
제13급 이상에 해당하는 장해가 2이상 있을 경우 그중 중한 장해등급에 1개 등급을 인..
|
|
신현종 |
2012/01/31 14:07
|
2682
|
|
|
|
427 |
퇴직금은 계속근로연수 1년에 대하여 30일분 이상의 평균임금을 지급받는다
|
|
신현종 |
2012/02/12 20:05
|
2678
|
|
|
|
426 |
국방부의 지도감독을 받는 산하 비영리법인체의 임금 등 근로조건 결정권
|
|
신현종 |
2012/01/12 14:46
|
2674
|
|
|
취각상실은 장해등급 제12급에 해당된다
그동안 재계약 절차 없이 기간이 자동 연장 되어 왔고 실제 병원 업무에 차질을 빚지 않았다면 부당 해고에 해 
양도-양수시 보험료 승계 여부 질의 
